هيئة الموارد الوراثية للأغذية والزراعة





جماعات العمل القطاعية

يجوز لهيئة الموارد الوراثية للأغذية والزراعة أن تنشئ جماعات عمل فنية حكومية دولية قطاعية ("جماعات عمل قطاعية") يتوافر فيها التوازن الجغرافي المناسب لتستعين بها في مجالات الموارد الوراثية النباتية والحيوانية والحرجية والسمكية. والغرض من جماعات العمل هذه هو استعراض الوضع والقضايا المتصلة بالتنوع البيولوجي في مجالات اختصاص كل منها، وتقديم المشورة والتوصيات إلى الهيئة بشأن تلك المسائل، والنظر في التقدم المحرز صوب تنفيذ برنامج عمل الهيئة، بالإضافة إلى أي مسائل أخرى تُحال إليها من الهيئة. ويجوز للهيئة أيضاً أن تنشئ ما تراه ضرورياً من أجهزة فرعية تساعدها على النهوض الفعّال بمهامها.

 

وفي 1997، أنشأت الهيئة جماعتي عمل: جماعة العمل الفنية الحكومية الدولية المعنية بالموارد الوراثية الحيوانية للأغذية والزراعة، وجماعة العمل الفنية الحكومية الدولية المعنية بالموارد الوراثية النباتية للأغذية والزراعة، لتناول مسائل معينة في مجالات اختصاص كل منهما.وفي عام 2009، أنشأت الهيئة، في دورتها العادية الثانية عشرة، جماعة عمل ثالثة: جماعة العمل الفنية الحكومية الدولية المعنية بالموارد الوراثية الحرجية.

 

وتتألف كل جماعة عمل من 27 دولة عضواً. وينتخب أعضاء جماعات العمل كل سنتين أثناء الدورات العادية للهيئة. وترد اختصاصات جماعات العمل وأنشطتها في نظامها الأساسي

 

وتعقد اجتماعات جماعات العمل كلما اقتضى الأمر ذلك، ولا يجوز لها أن تنعقد أكثر من مرة في السنة.

جماعة العمل الفنية الحكومية الدولية المعنية بالموارد الوراثية الحيوانية للأغذية والزراعة

الاجتماعات

جماعة العمل الفنية الحكومية الدولية المعنية بالموارد الوراثية النباتية للأغذية والزراعة

الاجتماعات

جماعة العمل الفنية الحكومية الدولية المعنية بالموارد الوراثية الحرجية

الاجتماعات