Participantes realizaron curso intensivo de habilidades digitales, con el objetivo de obtener herramientas para la búsqueda de empleo en entornos virtuales y así promover su participación en el mundo laboral. El encuentro fue liderado por el Coordinador Residente a.i. del Sistema de las Naciones Unidas en Chile, Sr. Miguel Barreto; y el Alcalde de la Municipalidad de Renca, Sr. Claudio Castro. 

En el marco del Proyecto para la Reintegración Económica de Mujeres impulsado por las Naciones Unidas en Chile y en colaboración con la Municipalidad de Renca, este lunes 30 de agosto se graduó la primera promoción de mujeres tras cursar de manera satisfactoria el programa de formación en habilidades digitales para el empleo.

Reducir la brecha en esta materia para recuperar la calidad del empleo, fue uno de los propósitos de este curso intensivo que entregó a las participantes conceptos y aplicaciones de recursos digitales para uso personal y laboral, así como su aprovechamiento para la búsqueda de empleo.

La alfabetización digital de las mujeres es el primer paso para incorporarlas en el sector STEM y avanzar hacia la recuperación socioeconómica a través de una mayor participación de las mujeres en un mundo laboral que exige competencias digitales, sobre todo luego de la pandemia provocada por la COVID-19.

Este primer ciclo, además de las capacitaciones, busca ampliar las redes laborales de sus participantes y para una segunda etapa, entregar acompañamiento y mentorías laborales, además de abrir un proceso de pasantías remuneradas en aquellas organizaciones que hagan parte de la Red de Empresas por la Igualdad de Género.

En el encuentro, además, se realizó la firma de una alianza entre el Sistema de las Naciones Unidas y la Municipalidad de Renca, acto que formaliza el trabajo que ya vienen desarrollando ambas instituciones en el marco de la implementación del piloto del Programa Mujeres Emplea para lograr la reintegración económica de al menos 200 mujeres de la comuna y apoyar al desarrollo de la misma mediante los esfuerzos para potenciar la iniciativa del alcalde “contrata local”, además de facilitar el acceso a los servicios de cuidado para las mujeres participantes que tienen a su cargo el cuidado de terceras personas, principalmente niños y niñas, dando respuesta a uno de los mayores desafíos a consecuencia de la pandemia.

El Programa Mujeres Emplea es el resultado de un trabajo colaborativo, -en el marco de la implementación del Proyecto de Respuesta a la COVID-19 para la Reintegración Económica Sostenible de las Mujeres en Chile-, entre el Sistema de las Naciones Unidas en Chile; a través del trabajo coordinado de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), ONU Mujeres, la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) y la Organización de las Naciones Unidas para la Alimentación y la Agricultura (FAO); el Ministerio de la Mujer y Equidad de Género; el Ministerio del Trabajo y Previsión Social; y las organizaciones colaboradoras como la Central Unitaria de Trabajadores (CUT Chile), la Confederación de la Producción y el Comercio (CPC), Red de Pacto Global, entre otras.

Para conocer más sobre la iniciativa, visita www.mujeresemplea.org y accede a ofertas de empleo, capacitaciones, emprendimiento y servicios de cuidado.